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34 E S T A D O I N F O R M A C I Ó N N O F I N A N C I E R A 2 0 2 4 3 2 ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO Organización del tiempo de trabajo y medidas destinadas a facilitar el disfrute de la conciliación familiar Würth España cuenta con varios horarios disponibles para las personas trabajadoras de departamentos internos y Autoservicios en ambos casos con jornadas de 40 horas semanales Dichas jornadas incluyen el tiempo establecido para el desayuno la comida y los descansos a libre disposición por parte de las personas trabajadoras sin afectar al normal desarrollo de su departamento Por necesidades organizativas y de servicio en algunos puestos de trabajo concretos se puede exigir un horario específico siempre cumpliendo las 40 horas semanales Durante el período vacacional de la red de ventas siempre que se cumplan los servicios mínimos que el negocio requiere se ofrece a las personas trabajadoras la posibilidad de realizar las 40 horas semanales en jornada intensiva por la mañana sin incluirse el descanso establecido en el horario habitual para la comida Si por necesidades personales una persona trabajadora no puede adaptarse a los citados horarios existe la posibilidad de acogerse a la reducción de jornada Todos los integrantes de la fuerza de ventas de Würth España prestan sus servicios laborales de lunes a viernes Su jornada es la necesaria para cumplir la calidad del servicio y la rotación de visitas a los clientes